le tractheur CFTC
Toutes les entreprises de 50 salariés et plus doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle le 1er mars 2021 au plus tard. Cette information doit être transmise à la Direccte ainsi qu’au CSE. Pour rappel, cet index égalité est basé sur les indicateurs relatifs aux écarts de rémunération entre les femmes et les hommes et les actions mises en œuvre pour les supprimer lorsque les résultats obtenus sont inférieurs à la note de 75/100.
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Les adhérents peuvent s’inscrire en ligne à une formation syndicale de la CFTC-AGRI. [...] Lire la suite
la nouvelle convention collective nationale concernant la production agricole* et les coopératives d’utilisation de matériel agricole est entrée en vigueur le 1er avril 2021. Les employeurs doivent obligatoirement procéder à la nouvelle [...] Lire la suite
Retrouvez ici les liens vers les grilles de salaires agricoles en vigueur. A noter : Les salaires sont applicables sous réserve d’accords professionnels ou territoriaux plus favorables. Les entreprises sont [...] Lire la suite
Du 25 novembre au 9 décembre 2024, environ 5 millions de salariés des TPE (très petites entreprises, de moins de 11 salariés) et des particuliers employeurs sont appelés à voter [...] Lire la suite
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Tweets par @CFTC_AGRI
En pleine #SEEPH2024 la CFTC met la focale sur l'emploi des personnes en situation de handicap dans l'agriculture !
C'était d'ailleurs l'objet d'un colloque organisé par CFTC Handicap.
Retour sur cet évènement sur
https://www.cftc.fr/actualites/a-rebours-des-idees-recues-agriculture-emploi-et-handicap-sont-compatibles
Les fleuristes sont perpétuellement exposés aux pesticides, ce qui n'est pas sans impact sur leur santé.
Comment les protéger alors même qu'ils n'ont pas toujours conscience des risques encourus ?
Eléments de réponses sur notre site
La #CFTCAGRI est à Béziers pour #Dionysud. Hall 4 stand A04