NAO 2025 au Crédit Agricole Normandie Seine

Pour la partie rémunération, la direction a laissé les négociateurs CFTC sur leur faim avec des propositions en inadéquation avec les projets en cours, l’ambition de l’entreprise et l’investissement des collaborateurs.

Comme d’habitude, la CFTC met l’humain au coeur de ses revendications et a tout de même obtenu : 

• L’ouverture en 2025 d’une négociation sur le congé menstruel en cas d’endométriose médicalement constatée ;
• La formation des élus de la Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) aux premiers secours en santé mentale.

La CFTC reste mobilisée pour la défense des intérêts de TOUS les collaborateurs de la Caisse Régionale !

Pour plus d’information, n‹hésitez pas à contacter l’équipe CFTC Crédit Agricole Normandie Seine : cftc.crns@gmail.com